روانشناسی کار و اهمیت آن در محیطهای سازمانی
دکتر سارا ولیان دکترای تخصصی روانشناسی
محیط کاری سالم میتواند انگیزه، تمرکز و کیفیت عملکرد را افزایش دهد؛ در مقابل، محیط کاری نامناسب منجر به کاهش بهرهوری و آسیبهای روانی میشود.
کارشناسان اقتصادی بر این باورند که ریشهی اصلی تناقض عجیب در بازار کار شاهرود، یعنی بیکاری جوانان در کنار کمبود نیروی کار، به سیاستهای نادرست اقتصادی دولتها و حاکمیتها بازمیگردد.
آمارها از کاهش نرخ بیکاری در سالی که گذشت حکایت دارند اما به نظر میرسد که این روند با افزایش بیکیفیتی اشتغال در اقتصاد ایران همراه بوده است.